Gezondheidsproblemen door reorganisatie

5 augustus 2009

41 procent van de werknemers houdt gezondheidsproblemen over aan een reorganisatie

Door de kredietcrisis lijken ze onvermijdelijk: reorganisaties. Bij dergelijke ingrepen in een bedrijf is er vaak weinig oog voor de gezondheid van werknemers. En dat is wel nodig: uit het onlangs verschenen FNV-rapport Ziek door onzekerheid blijkt namelijk dat maar liefst 41 procent van de werknemers gezondheidsproblemen overhoudt aan een reorganisatie.

Sinds vorig jaar zijn deskundigen bezig met het opstellen van EU-richtlijnen voor gezond reorganiseren. Er wordt onder meer onderzoek gedaan naar de effecten op de geestelijke en lichamelijke gezondheid van werknemers die op straat komen te staan en de werknemers die achterblijven. Die laatste groep moet vaak met minder mankracht dezelfde resultaten zien te boeken, wat niet zelden stress oplevert. Ook managers zijn vaak gestresst, omdat ze met minder en vaak gedemotiveerde mensen verder moeten.